Dal giardino al business: Il Talento è dappertutto.

“Ma io come faccio a sapere se ho talento?” Magari ti è capitato di farti questa domanda, chiedendoti se davvero possiedi talento senza riuscire a trovare una risposta convincente. Credimi, incontro quotidianamente adulti e ragazzi nella mia professione e sono davvero in tanti a farmi questa domanda.

Quando pensi al talento, pensi a qualcosa di incredibilmente straordinario, vero? Il grande chef che vedi alla TV, il pilota che ha vinto il mondiale di F1, l’imprenditrice giovanissima che ha creato un business di successo con la vendita di gioielli… “Eccolo! Questo è un talento nato” ti ritrovi a pensare.

Beh, io la vedo così: per me il talento è l’espressione, realizzata, di ciò che sei, da sempre.

Significa che anche saper coltivare un bel giardino, quando lo sai fare molto, molto, molto bene, è un talento! Perché creare un giardino rigoglioso richiede una serie di azioni pratiche, consequenziali e precise, fatte con amore, dedizione e impegno: occorre scegliere le piante giuste, preparare il terreno in modo adeguato, annaffiare con la giusta quantità d'acqua, esporre le piante alla corretta quantità di luce solare, potare quando necessario e proteggere il giardino dai parassiti. Non solo: quando lo fai, ti piace, ti diverte, ti appassiona, e non c’è fatica ma facilità e velocità.

Ecco, quando accade tutto ciò, stai manifestando un tuo talento.

Ogni aspetto della tua vita è ricco di talenti: ogni volta che ti dedichi a qualcosa che richiede una serie di passaggi precisi, che mette in gioco le tue conoscenze, capacità, abilità ed esperienze e ottieni un risultato, in quel momento e in quell'ambito specifico, dimostri il tuo talento.

Dunque il talento è qualcosa di molto profondo e allo stesso tempo “quotidiano”, perciò ti propongo un esercizio: prendi un notes e annota ogni giorno almeno dieci azioni in cui ritieni di aver utilizzato un tuo talento. Non importa quanto piccole possano sembrare, concentrati nel riconoscere e valorizzare ogni manifestazione del tuo talento nella tua quotidianità.

Una volta scritte le 10 azioni, passale in rassegna una ad una e chiediti:

Mi piace fare questa attività? è un tuo talento quando provi una profonda sensazione di piacere.

Mi riesce bene con facilità? non significa che non ci hai lavorato, anzi, ma che ora ti viene naturale.

Porta valore aggiunto nella mia vita e in quella degli altri? il talento arricchisce sia te sia chi ti circonda.

Le persone lo riconoscono come un mio tratto caratteristico? è talento quando è riconosciuto e confermato dall'esterno.

Sono motivato a migliorare continuamente in questa attività? il talento si autoalimenta dalla motivazione a crescere e perfezionarsi continuamente e costantemente.

Applicando queste domande alle attività quotidiane che hai annotato, potresti scoprire che il tuo talento si nasconde nelle piccole cose che fai con amore e dedizione ogni giorno. Magari è nella tua capacità di ascoltare gli altri con empatia, nel risolvere problemi complessi con creatività, o nella tua passione per la cucina che porta gioia a chi ti sta intorno.

Poi, una volta individuati, il passo successivo è esplorare come i tuoi talenti possono influenzare le relazioni con gli altri. Il talento non è solo qualcosa che coltivi per te stesso, ma è anche un ponte che ti connette a tutto ciò che ti circonda. Quando riconosci e valorizzi i tuoi talenti, crei un'opportunità per costruire relazioni più profonde e significative con le persone intorno a te.

Ad esempio, se il tuo talento è la comunicazione efficace, puoi utilizzarlo per migliorare il modo in cui interagisci con colleghi, amici e familiari, trasmettendolo anche a loro. Se il tuo talento è l'organizzazione, puoi aiutare chi ti circonda a strutturare meglio le sue attività e obiettivi, accompagnandoli nell’imparare una metodologia nuova. In questo modo, i tuoi talenti non solo arricchiscono la tua vita, ma hanno anche un impatto positivo sulle persone con le quali interagisci migliorando la tua e la loro vita.

Un altro strumento che ti può essere molto utile nell’individuare velocemente i tuoi talenti naturali è il NAP®, acronimo di Neuro Agility Profile®, basato sulle neuroscienze e validato dall’Università di Pretoria.

Il NAP® mappa le tue preferenze neurofisiologiche, aiutandoti a diventare consapevole del tuo vero potenziale e supportandoti, insieme al coach, nel definire il piano d’azione utile ed efficace per svilupparlo e potenziarlo.

Facciamo un esempio: immagina di scoprire, attraverso il NAP®, che hai una preferenza per l'emisfero destro del cervello. Questo potrebbe indicare che hai talenti nella creatività, nella capacità artistica, nell'intuizione e nella percezione spaziale. Se sei uno studente, potresti utilizzare queste capacità per eccellere in materie artistiche o in progetti che richiedono pensiero innovativo. Se lavori nel mondo del business, potresti applicare la tua creatività per sviluppare nuove strategie di marketing o per risolvere problemi in modi unici e innovativi.

D'altra parte, se il NAP® rivela una preferenza per l'emisfero sinistro, potresti eccellere in aree come l'analisi logica, il pensiero critico, la matematica e la gestione dei dati. Se sei uno studente, potresti trovare che le materie scientifiche o matematiche ti risultano più facili e gratificanti. Nel contesto lavorativo, potresti utilizzare le tue abilità analitiche per ottimizzare processi, gestire progetti complessi o prendere decisioni basate sui dati.

E questo è solamente uno dei 13 elementi che mappa il NAP®! Immagina la profonda consapevolezza che puoi acquisire attraverso questo potente e pratico strumento innovativo.

Per me, ad esempio, scoprire che la mia preferenza di intelligenza primaria è quella musicale, una volta compreso come poterla inserire nella mia quotidianità, mi ha permesso di acquisire maggiore efficacia nelle attività cognitive come progettare o studiare, ma anche nel diventare sempre più abile nella mia capacità di ascolto empatico e attivo, che nella mia professione è decisamente importante.

Riconoscere e valorizzare i tuoi talenti può avere un impatto significativo su vari aspetti della tua vita. Quando diventi consapevole delle tue capacità innate e le apprezzi, puoi fare scelte più informate e mirate sia nei tuoi studi che nella tua carriera. Questo processo di auto-scoperta e valorizzazione può aprire molteplici opportunità e portarti a raggiungere il successo personale e professionale che desideri.

Come ragazzo, individuare i tuoi talenti può guidarti nella scelta del percorso di studi più adatto a te. Ad esempio, se scopri di avere una forte inclinazione verso la creatività e l'intuizione (caratteristiche tipiche di una preferenza per l'emisfero destro del cervello), potresti orientarti verso corsi di laurea in arte, design, comunicazione o marketing. Al contrario, se il tuo talento risiede nella logica e nell'analisi (tipiche dell'emisfero sinistro), potresti considerare studi in ingegneria, economia, informatica o scienze esatte. Questa consapevolezza ti permette di selezionare un percorso che non solo ti appassiona, ma che ti consente anche di eccellere, massimizzando il tuo successo accademico prima e professionale poi.

Come imprenditore/professionista, comprendere e valorizzare i tuoi talenti è fondamentale anche per sviluppare una leadership efficace. Quando conosci i tuoi punti di forza, puoi applicarli in modo strategico nelle tue attività quotidiane e nelle relazioni interpersonali. Ad esempio, se il tuo talento è la comunicazione efficace, puoi utilizzarlo per motivare e ispirare il tuo team, costruendo relazioni solide e collaborative. Se invece il tuo talento è l'organizzazione, potresti eccellere nella gestione di progetti complessi, assicurando che ogni dettaglio venga curato con precisione e attenzione.

Questi talenti possono essere la chiave per emergere come leader in qualsiasi contesto, sia esso accademico, lavorativo o personale. Una leadership basata sui tuoi talenti naturali è autentica e sostenibile, poiché deriva da ciò che fai meglio e con tutta la tua passione.

Valorizzare i tuoi talenti ti permette di esprimere al meglio le tue capacità naturali. Questo significa lavorare in ambienti e su progetti che stimolano il tuo interesse e ti sfidano positivamente, portandoti a crescere e migliorare costantemente. Ad esempio, un talento per la risoluzione creativa dei problemi ti può rendere un innovatore prezioso in ambito tecnologico o imprenditoriale, mentre un talento per la gestione delle risorse umane può farti eccellere in ruoli di coordinamento e sviluppo del personale.

Quando operi in aree che necessitano dei tuoi talenti, la tua produttività aumenta, la tua motivazione cresce e il tuo impegno diventa più sostenibile. Questo si traduce in una carriera più gratificante e in una vita personale arricchita da esperienze significative, relazioni positive e piena realizzazione.

In sintesi, riconoscere e valorizzare i tuoi talenti non è solo un esercizio di autoconoscenza, ma una strategia concreta per costruire una vita piena di successi e soddisfazioni. Ogni passo che fai verso la consapevolezza e l'uso consapevole dei tuoi talenti ti porta più vicino a realizzare il tuo pieno potenziale e a vivere una vita autentica e realizzata.

In conclusione: il viaggio alla scoperta dei tuoi talenti è continuo: esplora sempre, chiediti cosa ti appassiona, cosa ti “fa battere il cuore” e riconosci le piccole e grandi manifestazioni dei tuoi talenti nella vita quotidiana. Celebra ogni successo, grande o piccolo, e credi sempre, sinceramente, nel potenziale straordinario che risiede dentro di te. Scoprire e sviluppare i tuoi talenti non è solo un percorso personale, ma un modo per arricchire la tua vita e quella degli altri. Con consapevolezza, dedizione e amore per ciò che fai, puoi trasformare ogni giorno in un'opportunità per esprimere al meglio chi sei veramente.